وظائف شاغرة (تحديث يومي )

#11 (**permalink**) 15-07-2011, 01:32 PM

مطلوب موظفي اخصائي موارد بشرية في شركة كبرى بمدينة جدة بصفة عاجلة وبرواتب مجزية
وعلى من يجد لديه الخبرة ارسال السيرة الذاتية على الفاكس رقم 6491555
او على الايميل al7awy_1@ hotmail.com

على ان يكون اخر موعد لتلقي الطلبات هو يوم 18/7/2011 وبعدها لن ينظر في اي طلب وارجو عند الارسال بالفاكس ترسل الطلبات باسم مدير ادارة الموارد البشرية

وعلى من يستطيع التعامل مع الوصف الوظيفي للوظيفة التقديم
المهام والواجبات الوظيفية :لاختصاصي الرواتب Functions and duties of job :

1- ادخال مؤثرات الرواتب اليومية للشركة والتاكد من صحة البيانات المرسلة من خلال برنت الحضور والانصراف
2- التنسيق مع ادارة المراجعة باستمرار بخصوص الرواتب والتاكد من مطابقة المؤثرات او اي استحقاقات اخرى لم تدرج بالبرنامج وادراجها بعد عرضها على المدير المباشر
3- ادراج مؤثرات الرواتب بالبرنامج يوميا من بداية الشهر حتى يوم 16 لترك فترة لمراجعة الرواتب من قبل ادارة المراجعه والادارة المالية
4- عمل سجل مصنف وفقا للقطاعات ومسمياتها لوضع المؤثرات به بعد الادخال والتوثيق على كل مؤثر بتاكيد الادخال ومن ثم يسلم لادارة المراجعة .
5- رفع تقرير شهري للمدير المباشر عن حركة الحضور والانصراف لجميع القطاعات .
6- مسؤل عن طباعة مسير الرواتب وتدقيقه وفقا للمؤثرات التي تدرج شهريا مع ادارة المراجعه وتوثيقه ورفعه للادارة المالية لتكملة اجراء الصرف
7- مسؤل عن حصر التقارير الطبية وتسجيلها بالنظام ورفع بيان عن الحالات الطبية المتكررة خلال ثلاث اشهر للمدير المباشر
8- مسؤل عن تصنيف الكشوفات النهائية للرواتب (slip ) وتوزيعها وفقا لكل قطاع .
9- مسؤل عن ادخال الاذون والماموريات بالبرنامج وحفظها بملف متابعة المؤثرات .
10- مسؤل عن طباعة خطابات الموظفين المتعلقة بالدوام ( تاخير – غياب )
11 – مسؤل عن ترقب حركة الغياب المستمر والمتقطع وعمل خطابات الانذارات في حالة المستمر (5) ايام وفي حالة المتقطع (10) ايام خلال السنة الواحدة .
12- مسؤل عن التقيد بالدليل الاجرائي المعتمد من قبل ادارته
13- كل مايوكل اليه من اعمال خاصة بادارة الموارد البشرية.

المهام والواجبات الوظيفية : لاختصاصي توظيف Functions and duties of job :

1- اعداد جدول للاحتياجات من كافة الاقسام ووضع الية اتصال تخدم تامين الاحتياج
2- تامين الكوادر الوظيفية المطلوبة لتغطية الاحتياجات الداخلية
3- تنظيم مواعيد المقابلات للمرشحين للعمل
5- اعداد تحديث سنوي لدليل الاجرات من باب التطوير للعمل بعد الدراسة واخذ موافقة عليه .
6- تزويد مسؤل العلاقات الحكومية بالمعينين الجدد لاضافتهم بمكتب العمل سعوديين وغير سعوديين
7- فتح ملفات الخدمة عند التعيين وتسجيل رقم وظيفي للمعين وفقا للتسلسل الرقمي
8- فحص مسوغات التعيين لاي كادر جديد والتاكد من اكتمال المسوغ .
9- متابعة ادراج المعينين الجدد سعوديين وغير سعوديين بتامين الطبي والتامينات الاجتماعية .
10- متابعة عقود التعيين الخارجي والداخلي لحين ترسيمهم رسميا على قوة الشركة
11 – رفع تقارير دورية عن حركة دوران العمالة مع عرض التصور لحركة الدخول والخروج
12- التواصل مع التوظيف المدعوم ( غرفة تجارية – صندوق تنمية الموارد البشرية )
13- مسؤل عن التقيد بالدليل الاجرائي المعتمد من قبل ادارته
14 - كل مايوكل اليه من اعمال خاصة بادارة الموارد البشرية

متمنيا للجميع التوفيق والسداد

المواضيع المتشابهه
الموضوع	كاتب الموضوع	المنتدى	مشاركات	آخر مشاركة
تحديث يومي للمباريات المنقوله	عمر العصيمي	الرياضة والشباب	17	12-03-2011 01:19 AM
وظائف شاغرة بالدفاع المدني	عمر العصيمي	وظائف شاغرة	4	17-10-2010 09:34 PM
وظائف شاغرة بجامعة شقراء ~	محمد	رسالة العلم والتعليم	8	22-02-2010 01:40 AM
وظائف شاغرة في وزارة الخارجية	محمد السهلي	احتواء ما لا يحتوى	5	02-05-2009 07:05 PM
الحرس الوطني يطرح وظائف شاغرة	الفجر الجديد	احتواء ما لا يحتوى	8	21-04-2008 04:59 PM